İşveren ve çalışanları ilgilendiriyor! Tazminat hesabında değişikliğe gidildi!
İş kazalarına ilişkin tazminat hesaplamasında yıllardır kabul gören bir anlayış, Yargıtay'ın son kararıyla değişti. İşte hem çalışanları hem de işverenleri yakından ilgilendiren o detaylar...
Kararda, iş kazası sonrası istirahat süresince sigortalının yüzde 100 iş göremez sayılması gerektiği ifade edildi. Bu süreçte oluşan ücret kaybının bilirkişi tarafından hesaplanması, varsa Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılan ödemelerin düşülmesi ve kalan zararın belirlenmesi gerektiği belirtildi.
Bakmadan Geçme